Outbound Malang

Games Outbound: Orang Buta dan Orang Lumpuh

2011-10-05T01:23:00.000-07:00

Post by : Oubound Malang

A. Tujuan Permainan:

1. Melatih kekompakan

2. Memberikan pelajaran bahwa manusia tidak sempurna

3. Pentingnya tolong-menolong

B. Alat:

1. Penutup mata

2. Balon warna warni

C. Pelaksanaan

1. Permainan berkelompok kecil yang masing-masing terdiri dari 2 orang

2. Masing-masing kelompok ada yang berperan sebabai orang lumpuh dan orang buta

3. Tugas kelompok adalah mengambil banda (misalnya: balon berwarna kuning) yang ditempatkan pada suatu tempat

4. Untuk mengambil benda yang diinginkan memerlukan kerjasama antara 2 orang tersebut. Di tengah perjalanan sudah disiapkan beberapa halangan

D. Peraturan:

1. Peserta yang berperan sebagai orang buta harus menutup mata sampai permainan berakhir

2. Kelompok yang dapat mengambil benda yang telah ditentukan dengan waktun yang tercepat menjadi pemenangnya.

Incoming search terms for the article:

-Melatih kekompakan

-Memberikan pelajaran bahwa manusia tidak sempurna

- Pentingnya tolong-menolong

Artikel Motivasi: Hidup Adalah

2011-08-01T21:43:00.000-07:00

Post by : Outbound Malang

Hidup adalah masalah pilihan
Memilih untuk bahagia atau utnuk sengsara
Memilih untuk dipulihkan atau untuk menyimpan kepahitan. Memilih untuk mengampuni atau untuk mendendam. Hidup adalah masalah pilihan. Kebahagiaan semu bisa anda dapatkan, yang sejati tak jauh dari jangkauan. Cinat kasih juga bisa anda miliki, namun dendam dan amarah juga bisa anda alami.
Persahabatan nan indah bukan impian, pengkhianatan dan kepahitan mungkin anda dapati.
Hidup adalah masalah pilihan..
Mengenai bagaimana anda menjalani hidup . Mengenai bagaimana anda menghabiskan seluruh waktu. Mengenai bagaimana anda mencapai impian. Dan mengenai bagaimana anda memandang kehidupan.
Ada orang yang menganggap kehidupan sebagai angin yang berhempus. Banyak yang datang dan yang pergi. Tak dapat ditebak, dan tak dapat diselami.
Ada pula yang menganggap kehidupan sebagai medan peperangan . Dimana ia harus berjuang tanpa henti. Tanpa kedamaian di hati. Sementara yang lain menganggap kehidupan sebgai kutuk dar i Yang Mahakuasa. Hidup tak lagi berarti bagi dirinya. Ratap tak pernah jauh dari mulutnya. Air mata mengalir siang dan malam sebab , hanyalah duka nestapa yang ada.
Namun,..
Orang yang berbahagia menganggap kehidupan sebagai suatu emas yang mulia. Harta nan sangat berharga. Anugerah Illahi yang tak tertandingi. Dijalanninya hidup, dengan asa dan impian. Berjalan dalam jalan Sang Pencipta. Berserah sepenuhnya. Melangkah setapak demi setapak. Sampai didapatinya mahkota kemuliaannya.
Hidup adalah masalah pilihan. Yang manakah yang anda pilih? Tanyalah pada diri sendiri. Dan jalanilah hidup pada diri sendiri.

Team Building Dalam Outbound Training

2011-03-06T20:07:00.000-08:00

Secara garis besar, ada dua tipe penggunaan outbound management training. Yang pertama adalah untuk pengembangan kemampuan di bidang manajemen dan kedua di bidang pengembangan diri (personal development).

Dalam penggunaan outbound training untuk perusahaan, team building digunakan untuk merubah kebiasaan kerja dari pekerja yang sangat individual menjadi kerja tim (team work), sehingga diperlukan adanya paradigma baru dalam menangani pekerjaan. Pola kerja lama yang terkotak-kotak dengan masing-masing unit, kini harus dibongkar dengan pendekatan lintas fungsi (crossfunctional organization). Pendekatan lintas fungsi ini sangat diperlukan, karena menjadi perubahan yang mendasar dalam pelaksanaan kegiatan dari kegiatan berorientasi tugas (task-based) menjadi pekerjaan yang berorientasi proses (proces based). Pergeseran orientasi ini telah meningkatkan efisiensi dan produktivitas di dalam kegiatan organisasi. Untuk menangani sebuah proses, orang harus bekerja sama (team work) dalam proses tersebut, mulai awal hingga akhir. Simulasi dalam outbound training membantu peserta outbound untuk belajar menjalani proses suatu kegiatan mulai awal hingga akhir dengan dipandu oleh seorang fasilitator/instruktur.

Suatu team yang kompak harus memiliki visi dan misi yang sama. Visi ini akan menjadi pengikat kepentingan bersama dari seluruh anggota team. Selain itu, anggota tim harus mempunyai sikap saling tergantung (interdependence). Setiap anggota harus melihat seluruh anggota teamnya dari sudut pandang yang positif. Setiap anggota harus memiliki kesadaran bahwa hanya dengan keterlibatan orang lainlah tujuan bersama akan tercapai. Selain itu, team harus memiliki sinergi dalam kegiatannya. Sinergi ini terwujud dari adanya visi bersama yang pencapaiannya dilakukan bersama dengan pola pikir dan pola tindakan yang sama. Memang, keberhasilan simulasi outbound training tergantung dari individu-individu peserta pelatihan outbound traning tersebut. Apakah mereka bisa menerapkan simulasi dalam outbound training dalam kegiatan budaya kerja yang ada didalam sebuah perusahaan.

Team yang sinergik adalah team yang mampu menciptakan nilai tambah yang tinggi dari perbedaan yang adadiantara anggota team tersebut. Anggota team juga harus memiliki informasi yang baik dan lancar diantara sesama anggota team. Oleh karena itu, dalam rangka meningkatkan efisiensi team agar berkinerja baik (high performance) maka perlu diusahakan agar diantara anggota team tersebut dapat terjadi komunikasi yang lancar, baik komunikasi yang bersifat formal, maupun komunikasi yang bersifat informal dan non formal.

Executive adventure outbound malang sebagai salah satu provider lembaga outbound training di Indonesia berupaya membantu anda untuk sama-sama bisa membangun team yang baik, membangun kerja team yang terbaik, demi kemajuan kita bersama.

Wallahu a`lam bishshowab

Pelatihan Outbond Management Training

2011-03-01T23:14:00.000-08:00

Management Outbound Training adalah suatu bentuk atau metode pelatihan di alam terbuka (outdoor) dengan penekanan pada pengembangan kemampuan di bidang manajemen organisasi dan pengembangan diri (personal development) yang didesain khusus untuk meningkatkan kemampuan softskill karyawan perusahaan yang disimulasikan melalui permainan-permainan yang secara langsung bisa dirasakan oleh peserta dengan tujuan untuk meningkatkan motivasi dan kepercayaan diri (personal development), berpikir kreatif (inovasi), rasa kebersamaan dan saling percaya (trust) serta penyegaran dan memecahkan kekakuan birokrasi.

Program ini bertujuan membangun insan perusahaan yang memiliki integritas, loyalitas, dan menegakkan prinsip-prinsip organisasi dengan menitik beratkan pada learning process yang disampaikan melalui aktifitas-aktifitas ringan dan menyenangkan yang merupakan miniatur dari kehidupan sehari-hari.

Tema yang bisa dikembangkan antara lain : CHANGE, Team Building
Team Work, Motivasi, Leadership, Personal Development dll.

Kami Menawarkan berbagai macam program:
- Persoal Development Training Programme
- Team Development Training Programe
- Family Gathering Programe
- Outbond Training
- War Game

NO LIMIT ADVENTURE
Jalan Ikan Kakap No.12 Kota Malang Jatim
CP: SAIFUDIN/ 081334808335

TENTANG CORPORATE TRAINING

2011-02-21T20:34:00.000-08:00

TENTANG CORPORATE TRAINING

Menujuk pada kenyataan bahwa hasil yang optimal lebih didominasi oleh faktor human resources assets (SDM) yang berkualitas dibandingkan oleh faktor financial assets, maka investasi yang paling strategis dalam meningkatkan kekuatan sebuah perusahaan (corporate) adalah dengan peningkatan kualiatas Sumber Daya Manusia (SDM) dalam tubuh perusahaan yang tentunya dapat dicapai melalui kegiatan pelatihan (training) bagi karyawan (employee).

Sementara Sumber Daya Manusia akan sulit untuk dikembangkan dan berkontribusi secara optimal bila hanya mengandalkan sisi intelektualnya semata, untuk itu dibutuhkan suatu rangkaian pengalaman dan pemahaman (experiential learning) untuk dapat memperoleh peningkatan kualitas individu yang, fleksibel, mampu membangun sistem kerja yang strategis, mampu membangun kerjasama yang solid, mempunyai spirit kerja yang tinggi, dan mampu memberikan hasil yang maksimal kepada perusahaan.

Dengan konsep-konsep interaksi antara peserta dan dengan alam melalui kegiatan simulasi di alam terbuka diyakini dapat memberikan suasana yang kondusif untuk membentuk sikap, cara berpikir dan persepsi yang kreatif dan positif dari setiap peserta guna membentuk rasa kebersamaan, keterbukaan, toleransi dan kepekaan yang mendalam, yang pada harapannya akan mampu memberikan semangat, inisiatif, dan pola pemberdayaan baru dalam perusahaan anda melalui simulasi Outdoor Activities ini peserta juga akan mampu mengembangkan potensi diri, baik secara individu (Personal Development) maupun dalam kelompok (Team Development) dengan melakukan interaksi dalam bentuk komunikasi yang efektif, manajemen konflik, kompetisi, kepemimpinan, manajemen resiko, dan pengambilan keputusan serta inisisatif

Personal Development
Merupakan program pelatihan yang intensif dalam rangka pengembangan pribadi (personal) dengan menggunakan media pembelajaran luar ruang (outdoor). Dalam program ini akan diterapkan usaha terarah untuk penggunaan kesempatan belajar yang aktif demi memperkuat perubahan di dalam organisasi melalui pembelajaran individu

Didalam pelatihan ini peserta akan dibekali dengan pengetahuan dan strategi yang berguna khususnya dalam hal:
•

Dengan kemampuan yang sudah ada saat ini, peserta diharapkan dapat meningkatkan dan menggali potensi diri yang belum disadari
• Pembelajaran terhadap nilai-nilai tersebut dilakukan melalui experiential learning sehingga peserta akan lebih memahaminya.
• Meningkatkan kemampuan kepemimpinan peserta, antara lain dalam kerjasama team, komunikasi internal maupun eksternal yang efektif, dan pengambilan keputusan
• Meningkatkan kemampuan berpikir 'liar' dalam memahami dan mengatasi setiap masalah.
• Memberikan pengalaman yang menarik dan menantang sebagi pembelajaran dalam menghadapi pekerjaan sehari-hari.

Materi dan Kegiatan yang diberikan semuanya mengandung manfaat manajerial sehingga akan didapat pengalaman-pengalaman yang berguna dalam pekerjaan sehari-hari seperti:
• Mengoptimalkan keeikutsertaan karyawan dalam semua kegiatan acara
• Menambah rasa percaya diri dalam melaksanakan tugas yang diberikan
• Meningkatkan kepekaan karyawan terhadap masalah sesama dalam perusahaan
• Memahami peran & fungsi serta tanggung jawab masing-masing dalam pekerjaan
•

Menjadikan individu dalam perusahaan lebih siap terhadap perubahan dan perkembangan dunia usaha .

Diantara materi yang diberikan, para peserta juga akan mendapatkan pengetahuan dan pengalaman praktis guna mengembangkan potensi diri dalam hal: self confidence, leadership dan self motivation.

Team Development
Merupakan program-program pelatihan yang intensif dalam rangka pengembangan kerjasama kelompok (team work) dengan menggunakan media pembelajaran luar ruang (outdoor) . Dalam program ini akan diterapkan usaha pembelajaran individu sebagai bagian dari suatu team. Peran Team dalam memecahkan masalah (problem solving) dan juga dinamika suatu kelompok kerja.

Didalam training ini peserta akan dibekali dengan pengetahuan dan strategi yang berguna khususnya dalam hal:
•

Memahami perbedaan dalam kelompok
• Keterbukaan sikap (self-disclosure)
• Memberi dan menerima umpan-balik (feedback)
• Memahami lebih jauh manfaat dan pentingnya bekerja-sama dalam tim
• Mengetahui prinsip kerja Team Work yang Sinergis
• Mempersiapkan peserta untuk menerapkan asas-asas kerjasama kelompok dan budaya baru (encounter culture) dalam unit organisasi masing-masing
• Identifikasi masalah-masalah kerjasama antar-fungsi dan antar-lapisan organisasi serta rencana perbaikannya
• Menetapkan langkah yang tepat untuk mengatasi berbagai situasi sulit dalam team
• Mengetahui faktor-faktor yang perlu dipertimbangkan dan dievaluasi dalam pembentukan Tim yang solid, pemilihan personil dan mengatasi hambatan yang biasanya terjadi dalam Tim
• Mengetahui bagaimana mengevaluasi team performance dan mengarahkan perbaikan-perbaikan guna efisiensi & efektifitas tim selanjutnya
• Meningkatkan kepekaan karyawan terhadap masalah sesama dalam perusahaan
• Komitmen terhadap tujuan tim dengan antusias, saling memberi informasi dan pengalaman
• Terbentuknya suatu tim yang solid dengan kinerja yang efektif yang mengahasilkan outcome yang maksimal dalam pencapaian tujuan perusahaan

Pada kesimpulannya, setiap aktivitas yang ada dalam pelatihan ini baik berupa diskusi ( indoor-class ) maupun kegiatan simulasi di luar ruang (outdoor) merupakan experiential activities yang ditargetkan secara specifik untuk memahami pembentukan dan membangun suatu tim (team building) dalam rangka meningkatkan pencapaian tujuan tim dan pada akhirnya mengahasilkan outcome yang maksimal dalam pencapaian tujuan perusahaan.

DISAIN PROGRAM PELATIHAN
Berdasarkan metodoe pelatihan diatas, disain program yang kami susun adalah bertahap meliputi:

Kerangka Dasar Pelatihan:
• Pengarahan (Briefing)
• Pemahaman akan misi (Mission Assesment) dan Perencanaan (Planning)
• Pelaksanaan Aktifitas (Action) dan Refleksi (Reflection)
• Evaluasi (Evaluation)
• Penyimpulan (Debriefing)

Aktifitas
Luar Ruang (outdoor) dengan dasar:
• Permainan berstruktur
• Skenario yang beralur
• Aturan main, sangsi dan penghargaan
• Penghitungan prestasi (scoring)

Dalam Ruang (indoor)
• Ceramah Singkat & Diskusi
• Diskusi
• Indoor Games

FASILITATOR
Dalam kegiatan pelatihan dengan media outdoor , AI Consultans menerapkan standar kompetensi yang memadai meliputi:

Instruktur & Fasilitator (Trainer)
• Para trainer yang berkompetensi dalam bidang pelatihan baik indoor maupun outdoor

Tenaga Medis (Paramedics)
• Tersedianya para tenaga medis yang berpengalaman dalam setiap kegiatan pelatihan

Instruktur High Rope Courses
• Para instruktur yang berkompetensi dalam bidang kegiatan luar ruang (outdoor) yang didudukung dengan
.. peralatan (equipment) yang memenuhi standard keamanan
• Selalu memprioritaskan masalah keamanan bagi setiap peserta dalam setiap kegiatan

FASILITAS
Dalam memfasilitasi kegiatan pelatihan ini, AI Consultans meyediakan:
• Design Program
• Instruktur & Fasilitator
• Psikolog/Oberver
• Peralatan & Perlengkapan
• Simulasi Interaktif (outdoor games)
• Akomodasi
• Konsumsi
• Transportasi
• Photo/Dokumentasi
• Asuransi
• Laporan (Review)
• Dan lain lain disesuaikan dengan kebutuhan kegiatan pelatihan.

BIAYA PELATIHAN
Biaya yang akan timbul atas penyelenggaraan kegiatan pelatihan ini didasarkan atas jumlah peserta serta jenis akomodasi yang dipilih sesuai keinginan klien, yaitu dengan fasilitas akomodasi berupa kamar Hotel atau dengan ?adventure style' berupa Camping.

Biaya yang dikeluarkan perusahaan guna penyelenggaraan acara ini sesungguhnya merupakan investasi jangka panjang dalam hal Sumber Daya Manusia dalam tubuh perusahaan itu sendiri. Karena keuntungan yang didapat dari kegiatan ini kembali lagi kepada perusahaan berupa peningkatan kinerja para karyawan serta pembentukan team kerja yang solid yang pada akhirnya akan meningkatkan pencapaian tujuan perusahaan.

LOKASI PELATIHAN
Dengan kandungan materi yang sarat nilai pembelajaran melalui media outdoor, kami sangat menganjurkan agar kegiatan outbound training ini dapat dilaksanakan diareal yang representatif, yang dapat mengoptimalkan kegiatan pelatihan agar mampu mencapai tujuan yang diinginkan dengan baik.

Adapun areal yang representatif yang kami maksud adalah sebuah areal yang mampu mengakomodasi segala jenis kegiatan yang akan dilakukan, dalam hal ini areal tersebut merupakan sebuah kawasan pelatihan yang menyediakan fasilitas dan sarana yang dibutuhkan, meliputi:

• Areal terbuka yang cukup luas guna pelaksanaan outdoor activities
• Areal tertutup guna pelaksanaan indoor activities
• Tersedianya fasilitas permainan High Rope Courses sebagai salah satu media peningkatan Self Confidence
. setiap peserta pelatihan (disesuaikan dengan keinginan klien).
• Yang juga tidak kalah pentingnya adalah masalah privacy agar peserta dapat berkonsentrasi penuh pada
. kegiatan tanpa terganggu oleh pengunjung umum.

Sebagai alternatif lokasi bagi klien yang berdomisili di Jakarta, Bogor, Sukabumi dan Bandung, dengan pengalaman kami selama bertahun-tahun menangani pelatihan Team Building, kami merekomendasikan beberapa lokasi diantaranya:

• Bukit Elang (Eagle Hill Training Camp) yang terletak di Desa Mega Mendung (sekitar 1,5 jam perjalanan dari Jakarta)
• Hotel di Bogor: Novotel Bogor, Hotel Pesona 327, Kinasih Resort, Santa Monica Training Camp
• Hotel & Resort di Puncak: Hotel Lembah Hijau, Villa Renata, Inkarla, Hotel Yasmin, Hotel Novus
• Hotel & Resort di Lembang: Villa Air, Hotel Panorama, Htl Putri Gunung, Ciater Resort, Cibodas - Maribaya
• Hotel di Bandung: Hotel Jayakarta
• Resort di Anyer & Carita: Patra Jasa Resort, Sol Elit Marbella Resort, Tanjung Lesung Resort
• Resort di Pulau Seribu: Pulau Matahari, Pulau Pantara
• Hotel & Resort di Bali: Nusa Dua Beach Resort, Patra Jasa, Hotel Jayakarta
• Hotel & Resort di Lombok: Senggigi Beach Resort, Sheraton Senggigi, Intan Lombok Village, Novotel
. Coralia

Bagi klien yang berasal dari luar dari Pulau Jawa, baik itu dari Sumatra, Kalimantan, Sulawesi, Bali, Lombok maupun daerah-daerah lain di Indonesia, kamipun dapat membantu menyelenggarakan kegiatan pelatihan tersebut di lokasi yang diinginkan oleh pihak klien.

DURASI PELATIHAN
Lamanya waktu pelatihan pada dasarnya disesuaikan dengan keinginan klien, namun untuk hasil yang optimal, program pelatihan ini membutuhkan waktu efektif selama (3 Hari / 2 Malam), yang secara umum jumlah jam tersebut terdistribusi dalam kegiatan kegiatan sebagai berikut:

• Diskusi & Indoor Games: 35%
• Outdoor Activities: 65%

PESERTA PELATIHAN
Dengan didasarkan pada kandungan materi pelatihan dan tujuan pelatihan, sasaran kegiatan pelatihan ini adalah meliputi: Supervisor hingga Top Manager.

Kegiatan utk Pelajar

Corporate Training

Program Outbond

2011-02-15T18:34:00.000-08:00

Sebagai sebuah provider outbound training yang sudah menangani ratusan klien dari dalam dan luar pulau, kami menawarkan beberapa kelebihan dalam kegiatan outbound yang kami tawarkan, yang menjadikan kami berbeda dengan lembaga penyelenggara outbound yang lain, yaitu :

1. Konsep kegiatan outbound kami adalah Gabungan dari outbound team building, Psikologi dan leadership. Artinya kami selalu menyertakan nilai-nilai psikologis, kebersamaan dan kepemimpinan di setiap game/permainan. Kami mengamati perilaku personal dan kelompok pada saat kegiatan outbound berlangsung.
2. Assesment Report Outbound
Kami akan memberikan laporan tentang kondisi personal dan atau kelompok setelah kegiatan outbound dilaksanakan. Laporan ini bisa digunakan sebagai referensi dalam peningkatan SDM, baik personal maupun kelompok.
3. Semua kegiatan outbound yang kami laksanakan dipandu oleh instruktur dan fasilitator berpengalaman yang sudah banyak mengisi kegiatan outbound di seluruh kota di Indonesia

Paket dari ‘Outbound Management Training’ kami:

PAKET I
Biaya : Rp. 100.000,- / orang
Durasi : 1 hari
Aktifitas :
- Fun Game 5 Permainan
- Tim Building 5 Permainan

PAKET II
Biaya : Rp. 150.000,- / orang
Durasi : 1 hari
Aktifitas :
- Fun game 3 Permainan
- Tim Building 5 Permainan
- High Rope 2 Permainan

PAKET III
Biaya : Rp. 250.000,- / orang
Durasi : 2 hari
Aktifitas :

Materi Program :
1. Ice Breaking
2. Fun Games
3. Effective Communication
4. Team Building
5. Problem Solving
6. High Rope
(Spider Web, Two Line Bridge, Flying Fox

Harga diatas adalah biaya untuk outbound training saja. Untuk biaya akomodasi, transportasi, konsumsi, dll belum termasuk dalam harga tersebut diatas. Lebih lengkapnya hubungi kami NO LIMIT ADVENTURE

Rafting

2011-02-15T18:08:00.000-08:00

Rafting MALANG: Kabupaten Malang harus mampu memaksimalkan potensi dan kekayaan wisata pantai yang banyak tersebar dengan meningkatkan sarana prasarana maupun infrastruktur pendukung. Agar potensi wisata pantai di Kabupaten Malang dilirik investor.

Direktur Malang Tourism Center (MTC), Sugiyanto, mengatakan kendati wilayah Kabupaten Malang kaya dengan obyek wisata alam utamanya pantai yang indah mulai Pantai Bajul Mati, Kondangmerak, Balekambang, hingga Pantai Sendangbiru, namun peningkatan fasilitas maupun infrastrukturnya masih belum cukup memadai.

“Kabupaten Malang harus bisa memaksimalkan potensi wisata rafting kasembon pantai dengan meningkatkan infrastruktur baik jalan, rambu penunjuk, hingga sarana pendukung seperti penerangan (listrik), air bersih, rest area, sampai cottage. Termasuk faktor keamanan. Karena kami melihat selama ini belum maksimal terutama di Balekambang,” kata Sugiyanto, Selasa (8/2).

Kabupaten Malang, ujarnya, harus berbenah dalam hal itu, menyusul perkembangan Kota Batu yang maju pesat di bidang pariwisata melalui pembangunan sejumlah obyek wisata baru seperti Batu Night Spectacular (BNS) dan Jawa Timur Park (Jatim) II atau Batu Secret Zoo, Training Outbond. Selain itu akses menuju Batu juga mudah. Dan pemerintah peduli, sehingga Batu banyak dilirik investor.

“Sehingga untuk menjadi daerah tujuan wisata alam utamanya pantai, Kabupaten Malang harus berbenah dalam hal infrastruktur. Bagaimanapun potensi wisata pantai di Kabupaten Malang cukup besar dan banyak dikunjungi terutama pada hari libur dan hari raya.”

Game Outbond

2011-02-15T17:58:00.000-08:00

Hell Barier

Tujuan outbound training permainan ini adalah melatih mengerjakan sesuatu sesuai dengan tahapannya untuk mencapai puncak yang diharapkan. Alat bantu dalam program outbound permainan ini meliputi jaring, karmentel, kong,snappling, webbing, kaos tangan dan helm. Adapun prosedur dalam permainan ini adalah :
1. Setiap peserta diminta memanjat jaring tali setinggi 6 meter.
2. Fasil Fasilitator memasangkan kelengkapan pengaman sebelum peserta
melaksanakan tugas tersebut
3. Fasilitator memberikan arahan dan motivasi agar peserta berhasil melewati
bambu dengan sebaik-baiknya
4. Fasilitator memegang tali pengaman untuk menjaga keselamatan peserta.
5. Saat pelaksanaan peserta yang lain menunggu giliran.
Pemaknaan dalam permainan ini adalah :
1. Mampukah semua peserta melaksanakan tugasnya dengan baik ?
2. Adakah peserta yang merasa takut akan ketinggian ?
3. Apa kunci keberhasilan mereka ?
4. Apa yang menjadi penyebab kegagalan ?
5. Apa yang dirasakan peserta sewaktu mencapai puncak ?
6. Apa makna dari kegiatan ini ?

LEMBAGA TRAINING OUTBOND NO LIMIT ADVENTURE

2011-02-12T17:42:00.000-08:00

Paket dari ‘Outbound Training malang’ kami:

1. Paket Alpine Pack
Paket Yang di khususkan untuk untuk instasi dan perusahaan guna meningkatkan kerjasama tim, kekeluargaan dan tentunya juga sebagai sarana refresing karyawan

Biaya : Rp. 100.000,- / orang
Durasi : 1 hari
Aktifitas :
- Desain Acara Outbound
- Instuktur dan Fasilitator yang berpengalaman
- Peralatan setandar outbound
- Fun Game
- Team Building
- Slayer
- Free Tiket Masuk Tempat Wisata
- Minimal Peserta 100 Orang

2. Children Kidd
Biaya : Rp. 55.000,- / orang

Peket yang dikhususkan kapada para pelajar sebagai sarana pembelajaran dan meningkatkan rasa percaya diri, bagaimana cara belajar cerdas dan sebagi sarana refresing siswa sekolah
Dalam paket ini, fasilitas yang kami berikan :

- Fun game
- Team building game
- High rope (Flying fox, Titian tali/ Two line Bridge)
- Peralatan standart outbound
- Free ticket masuk wisata (coban rondo/wendit/cobanrondo
/selecta /songgoriti, dll).

Peserta minimal 100 orang

3. Paket Kasembon Rafting

Harga Hanya Rp 135.000/orang
Anda akan merasakan adrenalin dengan ber RAFTING ria di Kasembon rafting Malang
Fasilitas yang kami berikan di paket Rafting Kami adalah :

- kasembon rafting (7,5 km)
- Rescue team
- Guide
- Welcome Drink
- makan siang (prasmanan)
- Tea Break dan snack di rest area
- kendaraan pengangkut (dari lokasi finish kembali ke start)
- Peralatan dengan keamanan Standard (perahu, dayung, helm, pelampung)

Info Lengkap KLIK KASEMBON RAFTING

NO LIMIT ADVENTURE
Jalan Ikan Kakap No.12 Kota Malang Jawa Timur
081334808355/(0341-7742023)

GAMES OUTBOND

2011-02-04T19:46:00.000-08:00

BIRMA CROSSER

Tujuan outbound training permainan ini adalah melatih percaya diri untuk menghadapi segala ujian dan
rintangan dalam kehidupan. Alat
bantu dalam out bound training
permainan ini meliputi bambu,
karmentel, kong, snappling, webbing
dan helm. Adapun prosedur dalam
permainan Birma Crosser adalah :
1. Setiap peseta diminta meniti bambu yang telah disediakan dengan
ketinggian 2 m dan panjang 15 m
2. Fasilitator memasangkan kelengkapan pengaman sebelum peserta
melaksanakan tugas tersebut
3. Fasilitator memberikan arahan dan motivasi agar peserta berhasil melewati
bambu dengan sebaik-baiknya.
4. Fasilitator memegang tali pengaman untuk menjaga keselamatan peserta.
5. Saat pelaksanaan peserta yang lain menunggu giliran
Pemaknaan dalam program outbound permainan ini adalah :
1. Mampukah semua peserta melaksanakan tugasnya dengan baik ?
2. Adakah peserta yang merasa takut akan ketinggian ?
3. Apa kunci keberhasilan mereka ?
4. Apa yang menjadi penyebab kegagalan ?

wisata dan outbound training di malang

2010-11-30T17:58:00.000-08:00

outbound training di malang

InfO Lebih Lanjut silahkan kunjungi kami di

WWW.nolimitadventure.com

Sebagai sebuah provider outbound training yang sudah menangani ratusan klien dari dalam dan luar pulau, kami menawarkan beberapa kelebihan dalam kegiatan outbound yang kami tawarkan, yang menjadikan kami berbeda dengan lembaga penyelenggara outbound yang lain, yaitu :

1. Konsep kegiatan outbound kami adalah Gabungan dari outbound team building, Psikologi dan leadership. Artinya kami selalu menyertakan nilai-nilai psikologis, kebersamaan dan kepemimpinan di setiap game/permainan. Kami mengamati perilaku personal dan kelompok pada saat kegiatan outbound berlangsung.

2. Assesment Report Outbound
Kami akan memberikan laporan tentang kondisi personal dan atau kelompok setelah kegiatan outbound dilaksanakan. Laporan ini bisa digunakan sebagai referensi dalam peningkatan SDM, baik personal maupun kelompok.
3. Semua kegiatan outbound yang kami laksanakan dipandu oleh instruktur dan fasilitator berpengalaman yang sudah banyak mengisi kegiatan outbound di seluruh kota di Indonesia

Paket dari ‘Outbound Management Training’ kami:

PAKET I
Biaya : Rp. 125.000,- / orang
Durasi : 1 hari
Aktifitas :
- Fun Game 5 Permainan
- Tim Building 5 Permainan

PAKET II
Biaya : Rp. 175.000,- / orang
Durasi : 1 hari
Aktifitas :
- Fun game 3 Permainan
- Tim Building 5 Permainan
- High Rope 2 Permainan

PAKET III
Biaya : Rp. 300.000,- / orang
Durasi : 2 hari
Aktifitas :

Materi Program :
1. Ice Breaking
2. Fun Games
3. Effective Communication
4. Team Building
5. Problem Solving
6. High Rope
(Spider Web, Two Line Bridge, Flying Fox

Harga diatas adalah biaya untuk outbound training saja. Untuk biaya akomodasi, transportasi, konsumsi, dll belum termasuk dalam harga tersebut diatas.
OUtbound training di malang

2010-09-23T02:07:00.000-07:00

Dua mantan outbound training Menteri BUMN yaitu Sugiharto dan Tanri Abeng mengkritik istilah yang privatisasi wisata malang yang dipakai oleh pemerintah. Istilah privitisasi kerap kali dipandang negatif oleh publik.

"Kata privatisasi kasembon rafting harus direvisi, soalnya persepsi publik selalu negatif. Di dunia, istilah ini memiliki 12 arti," kata Sugiharto wisata malang dalam acara seminar Ibbex di JCC, Kamis (23/9/2010).

Sugiharto menuturkan, seharusnya rafting malang tahapan proses adalah restrukturisasi baru setelah itu privatisasi. Menurutnya, proses tersebut tidak selalu berarti negatif. Ia mencontohkan negara China berhasil bisa menggenjot ekonomi hingga double digit karena berhasilnya restrukturisasi BUMN-BUMN-nya.

Sementara itu, Mantan Menteri BUMN lainnya Tanri Abeng mengakui, selama ini persepsi publik terhahap istilah privatisasi sangat miring dan salah kaprah. Hal ini karena privitisasi dimaknai dikuasainya BUMN oleh swasta (asing), padahal hanya melepas sedikit saham.

"Penafsiran privatisasi itu kalau pemegang saham mayoritas dikuasai asing," katanya.

Rafting Malang

2010-09-16T23:30:00.000-07:00

Jakarta - Proyek rafting malang pembangunan Jalan RE Martadinata, Jakarta Utara yang ambles telan wisata malang menelan biaya sebesar Rp 11 miliar . Proyek tersebut dikerjakan oleh PT Kolam Intan PT Kolam Intan Prima.

"Pemenang pariwisata malang tender adalah PT Kolam Intan Prima (sebelumnya ditulis PT Intan Prima-red)
dengan nilai kontrak Rp 11 miliar," kata lembaga outbound training malang Kepala Bidang Humas Polda Metro Jaya Kombes
Boy Rafli Amar dalam pesan outbound training singkat yang diterima wartawan, Jumat (17/9/2010).

Boy mengatakan, jalan tersebut wisata malang masih dalam pengerjaan PT Kolam Intan Prima selaku
kontraktor. "Proyek masih dalam pembangunan dan belum diserahkan ke Kementrian
Pekerjaan Umum (PU)," ujarnya.

Kontraktor tersebut dalam tendernya mengerjakan proyek peninggian jalan sepanjang
625 meter. Ada pun masa proyek dikerjakan selama 185 hari. "Dimulai 1 April sampai 27 September 2010," ungkapnya.

Boy menambahkan, penyidik Polres Jakarta Utara sendiri telah memeriksa Indra yang
merupakan karyawan bagian pelaksana PT Kolam Intan Prima, kemarin. Dalam pemeriksaan
tersebut, Indra telah menyerahkan sejumlah barang bukti untuk diteliti penyidik.

"Gambar teknik dan komposisi jalan sudah diserahkan kepada penyidik," tambah Boy.

Selain memeriksa Indra, penyidik Polres Jakarta Utara juga telah memeriksa 3 saksi
lainnya. Mereka adalah tukang ojek bernama Dede yang melihat ambrolnya jalan serta
Sadiman dan Suprayogi yang merupakan pegawai Kementrian PU.

Rafting malang

2010-08-27T02:12:00.000-07:00

Jakarta - Ketua lembaga outbound training malang Komisi Yudisial (KY) non-aktif Busyro Muqoddas dan rafting malang praktisi hukum Bambang Widjojanto terpilih sebagai calon pimpinan KPK. Mereka outbound training berdua mendapat nilai tertinggi dari tujuh calon pimpinan KPK yang lain.

"Dalam wawancara mereka wisata malang tertinggi," ujar anggota panitia seleksi (pansel), MH Ritonga saat dihubungi via telepon, Jumat (27/8/2010).

Ritonga menjelaskan, kasembon rafting dalam rapat pleno terakhir, pansel menghitung nilai-nilai yang didapat oleh tujuh calon. Masing-masing anggota juga memberikan penilaian untuk ketujuh calon wisata malang yang ada. Perbedaan nilai dari tujuh calon juga tidak terlampau jauh.

"Setiap anggota pansel tahu nilai-nilai yang dikasih supaya bisa dipertanggungjawabkan," jelas Ritonga. "Faktanya, mereka (Bambang dan Busyro) yang tertinggi," lanjutnya.

Seluruh anggota pansel, lanjut Ritonga, juga sepakat untuk memilih Bambang dan Busyro. Tidak ada satu pun anggota yang berbeda pendapat.

Sebelumnya, Ketua Pansel KPK Patrialis Akbar mengatakan, calon lainnya yakni Jimly Asshiddiqie dan Melli Darsi tidak lolos karena tidak bisa mengikuti tuntutan pansel yang meminta agar semua calon tidak mundur setelah tes wawancara.

"Terus terang saja, itu semua kita bicarakan. Pak Jimly orang bagus, tidak ada yang mengatakan beliau tidak bagus. Beliau juga sangat brilian. Tapi, Pansel menginginkan siapa pun yang terpilih dalam seleksi ini agar tidak boleh mundur, baik nanti kalau calon itu terpilih atau tidak terpilih. Pak Jimly dan Ibu Melli, terkait dengan alasan itu," papar Patrialis di Istana Negara.

Persiapan outbound

2010-08-23T02:11:00.000-07:00

Agar saat outbonud kita tidak sakit perlu adanya persiapan. Di tulisan ini saya akan memberi sedikit tips:
1. Pilih lembaga outbound yang bagus
2. Persiapkan diri
3. Makan makanan yang sehat
4. Rajin olahraga
5. Bawa peralatan secukupnya
6. Selalu berdoa

Pariwisata malang

2010-08-14T23:13:00.000-07:00

Jakarta - Sedikitnya rafting malang 3.756 personel kepolisian dikerahkan untuk mengamankan peringatan lembaga outbound training malang HUT ke-65 RI. Anggota kepolisian tersebut akan ditempakan di lokasi pariwisata malang strategis di Jakarta.

"Kalau dari unsur wisata malang kepolisian saja, personelnya sekitar 3 ribu lebih," kata Kepala Bidang outbound training Humas Polda Metro Jaya Kombes Boy Rafli Amar saat dihubungi wartawan, Minggu wisata malang (15/8/2010).

Selain anggota kepolisian, Tentara Nasional Indonesia (TNI) juga dilibatkan dalam pengamanan peringatan HUT RI ini. "Kalau jumlah anggota TNI, saya kurang tahu pastinya. Yang jelas ribuan," katanya.

Rencananya 1.334 personel polisi akan ditempatkan di kawasan Istana Merdeka dan 678 orang petugas disiagakan di Gedung DPR. Selain itu, 537 orang polisi ditempatkan di Taman Makan Pahlawan Nasional (TMNP) dan sisanya akan disiagakan di kator-kantor pemerintahan dan JI-Expo Kemayoran, Jakarta Pusat.

Satuan-satuan yang dilibatkan di kawasan istana terdiri dari Satuan Brimob, Satuan Samapta, Satuan Intelkam, Satuan Reserse, Satuan Lantas, Detasemen Khusus 88/Anti Teror, Pasukan Anti Huru-Hara, Tim Penjinak Bom (Jibom) Gegana dan Satuan Satwa Anjing Pelacak (K-9).

Outbound training

2010-08-11T00:08:00.000-07:00

Jakarta - Hari rafting malang pertama puasa, aktivitas keberangkatan dan kedatangan di Stasiun Gambir outbound training tak banyak berubah. Aktivitas di stasiun itu wisata malang masih berjalan normal.

Pantauan detikcom, Rabu lembaga outbound training malang (11/8/2010) Stasiun Gambir nampak lengang. Namun situasi rafting malang ini memang selalu nammpak di hari-hari biasa selain hari outbound training libur.

Penumpang yang naik di Kereta Api (KA) Argo Parahyangan tujuan Bandung tidak berdesak-desakan. Bahkan banyak bangku kereta yang kosong. KA Argo Parahyangan berangkat pukul 11.30 WIB.

"Penumpang memang tidak terlalu ramai, seperti hari biasa, tidak ada pengaruhnya bulan puasa," ujar salah seorang penjaga tiket masuk.

Kereta lengang juga terlihat pada 2 KA Cirebon Expres tujuan Cirebon, maupun tujuan Tegal. Kedua kereta ini masing akan berangkat pukul 11.00 WIB dan 13.15 WIB.

Sementara itu, puluhan orang masih nampak antre di loket pembelian tiket. Para calon penumpang ini berharap mendapat tiket pulang sebelum lebaran.

"Saya beli tiket mudah-mudahan saja bisa dapat pulang kampung ke Surabaya. Saya berharap dapat tiket sebelum lebaran tapi kalau dapat tiket yang berangkat setelah lebaran nggak apa-apa," kata salah seorang pengantri, Fauzi yang kerap dipanggil Oji.

wisata malang

2010-08-08T21:17:00.000-07:00

Politikus lembaga outbound training dan Pelawak Dedi Gumelar alias Miing tidak pernah menyangka jika wisata malang pertemuanya dengan setia Permana, Kamis (5/8/2010) lalu, sebagai outbound training pertemuan terakhir. Saat itu, ia melihat wajah Setia tampak putih dan memilih banyak diam.

"Saya lihat ada hal wisata malang ganjil, waktu itu saya lihat wajahnya putih sekali dan dia lebih banyak diam. Padahal biasanya saya rafting malang ngobrol dengan dia," kenang Miing saat ditemui wartawan setelah prosesi pemakaman di TPU Sirnaraga Bandung, Minggu (8/8/2010).

Ia menuturkan, pertemuan outbound training terakhir dengan mantan Ketua KPUD Jabar itu berlangsung, Kamis (5/8/2010). "Saya sempat makan siang bareng almarhum," ujarnya.

Perkenalan Miing dengan Setia Permana berlangsung 10 bulan lalu. Semasa hidup, Miing mengenal Setia sebagai sosok yang santun, profesional, dan idealis.

"Dalam dunia politik, beliau tidak pernah bercerita atau menceritakan kejelekan orang lain. Saya lihat beliau adalah orang yang memiliki idealisme tinggi," tutur Miing.

Setia adalah korban kecelakaan laut di perairan Bunaken, Sabtu (7/8/2010). Kapal yang ditumpanginya dihantam ombak besar. Selain Setia, istri anggota DPR dari Fraksi Demokrat Sutjipto, Wahyu Nurani juga ikut menjadi korban.

outbound training

2010-08-06T05:02:00.000-07:00

JAKARTA - Shireen Sungkar outbound training malang baru beberapa jam lalu kecelakaan mobil wisata malang. Sebagai bintang utama sinetron Cinta Fitri, Shireen sudah harus syuting lagi, Senin, lembaga outbound training 9 Agustus.

"Shireen boleh istirahat sampai hari outbound training Minggu ini karena memang itu kan hari libur dia. Kalau wisata malang sudah membaik, Senin bisa mulai syuting lagi," ungkap ayah rafting malang Shireen, Mark Sungkar, yang dihubungi okezone, Jumat (6/8/2010).

Shireen kecelakaan mobil dinihari tadi. Ketika hendak pindah lokasi syuting dari studio Persari, Ciganjur, Jakarta Selatan, mobil yang dikendarai Shireen menabrak mikrolet yang berhenti mendadak. Shireen yang menyetir sendiri mengalami memar di dada karena terbentur setir, juga sakit di tangan kanan karena terjepit pintu.

Sementara, mobil Mercy bernopol B 3 UH yang dikendarai bintang sinetron dan penyanyi itu rusak berat. Bagian kap depan hancur.

Shireen selamat dan tidak mengalami luka parah karena menggunakan sabuk pengaman. Mark memperkirakan putrinya itu akan pulang dari rumah sakit pada hari ini.

lembaga outbound training

2010-08-04T05:43:00.000-07:00

TEMPO Interaktif, rafting malang Jakarta - Komisaris Arafat Enanie menyebut terpaksa mengaku menerima uang Rp 20 wisata malang hingga Rp 25 juta dari Haposan Hutagalung karena terpaksa.

"Suasana outbound training malang kebatinan saat itu membuat saya terpaksa mengakui itu," katanya saat menjadi lembaga outbound saksi di persidangan kasus mafia pajak dengan tersangka Ajun rafting malang Komisaris Sri Sumartini, di Pengadilan Negeri Jakarta Selatan, Selasa (3/8). Padahal, katanya, dia tidak pernah menerima uang itu dari Haposan.

Pengakuan palsu itu disampaikan Arafat saat diperiksa oleh Provos, Propam, dan Tim Independen Markas Besar Kepolisian untuk dugaan kasus suap yang melibatkan Gayus Tambunan. Arafat mengaku menerima uang itu karena dalam pemeriksaan tim itu sebelumnya, ada seorang temannya yang tidak mau mengikuti skenario yang disampaikan ketiga tim itu, harus masuk rumah sakit. "Dia tidak mau kooperatif dengan tim itu," katanya.

Arafat juga membantah isi berita acara pemeriksaan tersangka Sri Sumartini, yang menyebut ia memberikan uang kepada Sri sebanyak Rp 80 juta dalam bentuk Dolar Amerika Serikat. "Saya ingat betul uang itu dalam bentuk rupiah," kata Arafat. Uang itu ia serahkan kepada Sri di parkiran Mabes Polri, Desember 2009.

Uang itu, kata Arafat, berasal dari uang operasional penyelidikan Bareskrim untuk kasus Gayus dan Antasari Azhar yang ia tangani. Dalam pemeriksaan ini Arafat juga mengaku terpaksa memberi uang itu karena merasa tidak enak kepada Sri. "Sebelumnya kami pernah berharap menerima uang dari uang milik Gayus," katanya.

Dalam kesaksian ini, Arafat mengaku pihaknya berencana membuka rekening Gayus berisi uang Rp 28 miliar. Dengan harapan, Arafat dan Sri bisa mendapat percikan uang itu dari Gayus. Sri, kata Arafat, juga berharap percikan uang ini. "Tapi kami tak juga menerima uang itu meski sudah berkali-kali kami tagih lewat Haposan dan Gayus,"

Rafting malang

2010-07-30T06:04:00.000-07:00

Jakarta - Kementerian rafting malang Kesehatan (Kemkes) RI menyatakan Vaksin Meningitis asal Belgia, lembaga outbound training malang Galxo Smith Kline (GLK) dapat digunakan untuk umroh meski difatwakan haram oleh MUI. Penyebabnya, vaksin yang sudah mendapat label halal wisata malang belum ada di Indonesia.

"Vaksin Meningitis boleh dipergunakan rafting malang walaupun haram, karena sampai saat ini belum ada vaksin yang halal," kata Dirjen Bina Kefarmasian dan Alat Kesehatan Sri Indrawaty di kantornya outbound malang , Jl HR Rasuna Said, Kuningan, Jaksel, Jumat (30/7/2010).

Untuk saat ini, vaksin yang sudah terlanjur didistribusikan itu hanya
diperuntukkan untuk jemaah umroh dan bukan jemaah haji. Namun, ada syarat dan perjanjian dengan para jamaah untuk penggunaannya.

"Dia tidak boleh menuntut kalau nantinya dia menyatakan itu haram," tambah Sri.

Sebelumnya, MUI menghalalkan vaksin meningitis yang diproduksi oleh perusahaan asal Italia (Novartis) dan RRC (Zhejiang Tianyuan). Namun dua vaksin itu belum didatangkan ke Indonesia.

Kementrian Kesehatan menjanjikan dua minggu sebelum keberangkatan, setiap jemaah haji sudah mendapatkan vaksin tersebut.

lembaga outbound training

2010-07-27T02:49:00.000-07:00

Jakarta - Satu dasawarsa rafting malang lalu, 1 Maret 2000, Anny R Gultom berbelanja ke pusat perbelanjaan di daerah Mangga Dua, Jakarta Pusat. Mobil toyota kijang yang disopiri anaknya, Hontas lembaga outbound training malang Tambunan, langsung diparkir di lokasi yang dikelola PT SPI.

Tetapi siapa nyana, begitu selesai pariwisata malang berbelanja, ibu dan anak itu tak menemukan mobil mereka di tempat semula. Dicari ke berbagai lokasi, tak juga ketemu. Lantas, mereka pun meminta pertanggungjawaban PT SPI.

Tetapi sang pengelola parkir pun lembaga out bound training berdalih, kehilangan mobil menjadi tanggung jawab pemilik. Hal itu sesuai dengan klausul yang terdapat dalam setiap karcis parkir. Artinya, SPI berlindung di balik klausul 'kehilangan kendaraan menjadi tanggung jawab pemilik'.

Anny dan Hontas tidak terima. outbound training Kedunya menggugat PT SPI ke pengadilan. Dan akhirnya, PN Jakarta Pusat memenangkan gugatan tersebut, medio Juni 2001. Saat itu, majelis hakim pimpinan Andi Samsan Nganro membuat terobosan hukum dalam putusannya.

Dalam petitum-nya, majelis berpendapat bahwa klausul-klausul baku dalam karcis parkir adalah perjanjian yang berat sebelah alias sepihak. Perjanjian semacam itu adalah batal demi hukum. Andi Samsan berpendapat, klausul baku seperti dalam karcis parkir sangat merugikan kepentingan konsumen.

“Tapi PT SPI tak terima dengan putusan PN Jakpus ini. Lalu mengajukan banding,” kata kuasa hukum Anny, David Tobing saat berbincang-bincang dengan detikcom, Selasa (27/7/2010) pagi ini.

Dan lagi-lagi, di tingkat banding Pengadilan Tinggi Jakarta, PT SPI kalah. Masih tidak terima, mereka mengajukan kasasi ke Mahkamah Agung (MA). Tapi lagi-lagi kalah.

“Usai keputusan kasasi MA, PT SPI mengganti kerugian Anny sebesar Rp 60 juta. Tapi masih tidak terima dan mengajukan PK. Dan faktanya sekarang, PK tetap mengalahkan PT SPI. Ini yurisprudensi hukum Indonesia. Bisa menjadi dasar hukum,” tegasnya.
Reply With Quote

Rafting malang

2010-07-22T00:28:00.000-07:00

Jakarta - Pemerintah akan rafting malang meminta ganti rugi sebesar-besarnya dari perusahaan minyak asal Thailand yang menyebabkan lembaga outbound terjadinya tumpahan minyak dari Montara Well Head Platform di Blok West Atlas-Laut Timor Perairan Australia yang mencemari wilayah perairan Indonesia.

Menteri Perhubungan Freddy Numberi mengatakan untuk kerugian langsung (direct loss) pemerintah akan meminta ganti rugi awal sekitar Rp 500 miliar.

"Estimasi direct loss cukup besar.Outbound training Kita ada data lengkap di kantor, tapi LSM juga ada data sendiri. Nilai buat ganti rugi sekitar Rp 500 milar untuk direct loss saat ini. Daerah terdampak paling parah Pulau Rote, kita ukur lewat satelit luasnya sekitar 16 ribu km2," katanya saat ditemui usai rapat kabinet paripurna di kantor presiden, Jakarta, Kamis (22/7/2010).

Jumlah awal tersebut masih akan bertambah, setelah dilakukan penilaian mengenai kerugian yang dialami oleh Indonesia.

"Ya. Itu hanya buat kerugian langsung outbound malang yang kita rasakan. Seperti pada saat itu minyak turun tutupin terumbu karang, berapa luasnya, nilai ikan yang mati. Benar bahwa kita harus menuntut buat ganti rugi yang sebesar-besarnya. Kalau bisa US$ 5 milar, bukan Rp 500 milar. Maka perlu data scientific proven, tim ahli kita terus kumpulkan data-data di lapangan," jelasnya.

Jadi, pengajuan klaim ganti rugi ini akan dilakukan setelah tim ahli dari pemerintah selesai memperhitungkan ganti rugi hasil kerusakan di lapangan

Materi Outbound Training

2010-05-25T21:34:00.000-07:00

Materi Program :

Selain game outbound yang penuh hikmah perserta juga akan mendapatkan materi materi yang di pandu oleh trainer trainer yang berpengalaman

Materi-materi yang di berikan :

1. Effective Communication

2.Team Building

3. Problem Solving

4. Rahasia bagaimana selalu semangat dalam keadaan apapun dan kondisi apapun

5. Rumus rumus anti gagal dll

berita kerusuhan di makasardan outbound malang

2010-03-07T22:15:00.001-08:00

outbound training malangKomnas HAM: Ada Oknum Lain yang Bermain di Rusuh Makassar
Muhammad Nur Abdurrahman - detikNews

Jakarta - Komisi Nasional (Komnas) HAM menengarai adanya oknum lain yang ikut bermain dalam bentrok yang melibatkan outbound polisi, warga dan mahasiswa di Makassar, Sulawesi Selatan. Temuan-temuan Komnas HAM di Makassar mengindikasikan sejumlah kejanggalan-kejanggalan.

"Ada sinyalemen ada oknum lain yg bermain," kata Sekjen Komnas HAM Ridha Saleh dalam diskusi reguler Kontras di Hotel Quality, Jl Penghibur, Makassar, Senin (8/3/2010).

Kendati demikian Ridha enggan menyebutkan outbound training oknum itu, karena belum menarik kesimpulan atas temuan-temuannya di Makassar.

Ridha mempertanyakan sejumlah kejanggalan-kejanggalan yang ditemuinya, seperti keterlibatan Densus 88, dan adanya pembiaran warga menyerang mahasiswa.

"Kita melihat peristiwa ini tidak berdiri sendiri. Apalagi soal keterlibatan anggota Densus 88, dan itu yang harus rafting diselidiki. Yang paling janggal, kenapa polisi membiarkan warga menyerang mahasiswa," jelas Ridha.

Menurut Ridha bentrok di Makassar harus diteliti lebih jauh. kasembon rafting Penyebab seringnya bentrok bukan hanya sekadar persoalan pribadi. "Kenapa unjuk rasa di Makassar selalu berujung bentrok, rafting malanginikan tidak satu outbound malang dua kali," tanya Ridha.

Rencananya, temuan Ridha ini akan dibawa ke Jakarta dan akan dipaparkan di Rapat Paripurna Komnas HAM nanti.

(gun/iy)

Training outbound

2010-02-24T23:19:00.000-08:00

amis, 25/02/2010 14:07 WIB
Kisah Penipu Ulung
Buru Selly, Polresta Bogor Gandeng Polda Metro
Fitraya Ramadhanny - detikNews

facebook.com
Bogor - Polresta Bogor ikut outbound malang bergerak memburu Selly Yustiawati alias Rasellya Rahman Taher. Mereka akan berkoordinasi dengan Polda Metro Jaya untuk mengusut pelaku penipuan di sejumlah kota itu.

"Kita akan segera koordinasikan kota batu dengan pariwisata malang Polda Metro Jaya," kata Kasatreskrim Polresta Bogor AKP Irwansyah di Mapolresta Bogor, Kamis (25/2/2010).

Skandal Century Siang Nanti, Pansus Bahas Kesimpulan Akhir Fraksi

2010-02-23T15:02:00.000-08:00

Rabu, 24/02/2010 03:17 WIB
Skandal Century
Siang Nanti, Pansus Bahas Kesimpulan Akhir Fraksi
Elvan Dany Sutrisno - detikNews

Jakarta - Delapan fraksi telah mengemukakan pandangan akhirnya soal skandal Bank Century. Seluruh pandangan outbound tersebut akan dibahas siang nanti oleh Pansus Century.

"Nanti pukul 14.00 WIB akan kita lakukan pembahasan terhadap pandangan fraksi ini," kata pimpinan Pansus Mahfud Sidiq sebelum menutup rapat sidang di Gedung DPR, Rabu (24/2/2010).

Delapan fraksi di pansus telah outbound malang menyampaikan pandangan mereka terhadap kasus Century. Diawali dari fraksi Partai Demokrat hingga Hanura.

Menurut Mahfud, seluruh kesimpulan rafting fraksi akan diolah terlebih dahulu oleh tim ahli. Kemudian pimpinan pansus akan melakukan kompilasi.

Mahfud menambahkan, hasil pembahasan pandangan fraksi akan dilanjutkan ke Badan Musyawarah (Bamus). "Sebelum di bawa ke Paripurna," tandasnya.

(mok/mok)

outbound training

2010-02-22T22:41:00.000-08:00

Cerita Miring Dokter Indonesia di Time

(Foto: Time)
Jakarta, Orang Indonesia tentunya sudah hapal sistem kesehatan di Indonesia yang masih jauh dari maksimal. Outbound malang Tapi kalau cerita miring soal kredibitas dokter Indonesia sampai diulas secara internasional tentunya harus menjadi perhatian khusus.

Situs majalah Time edisi 17 Februari 2010 memaparkan sebuah esai panjang tentang bagaimana memprihatinkannya kondisi pelayanan kesehatan di Indonesia. Tulisan tersebut ditulis wartawan Jason Tedjasukmana, yang menjadi koresponden untuk Time Asia.

Cerita Miring Dokter Indonesia di Time

(Foto: Time)
Jakarta, Orang Indonesia tentunya sudah hapal sistem kesehatan di Indonesia yang masih jauh dari maksimal. Outbound malang Tapi kalau cerita miring soal kredibitas dokter Indonesia sampai diulas secara internasional tentunya harus menjadi perhatian khusus.

Situs majalah Time edisi 17 Februari 2010 memaparkan sebuah esai panjang tentang bagaimana memprihatinkannya kondisi pelayanan kesehatan di Indonesia. Tulisan tersebut ditulis wartawan Jason Tedjasukmana, yang menjadi koresponden untuk Time Asia.

Intinya si jurnalis ingin menceritakan minusnya pelayanan kesehatan di Indonesia. Berkaca dari pengalaman pribadinya outbound yang menderita sakit mata. Di saat tak ada satu dokter Indonesia pun yang bisa mendiagnosis penyakitnya, dokter Amerika bisa mengetahuinya hanya dalam 5 menit.

Seperti dikutip dari Time, Selasa (23/2/2010), Jason menceritakan kisahnya.

Saya tidak pernah menduga akan menceritakan sistem kesehatan di Indonesia yang buruk. Meski saya merasa ragu dengan prosedur outbound malang kesehatan di negara yang sudah saya tempati sejak tahun 1994 ini, tapi saya cukup percaya dengan dokter-dokter lokal di Indonesia. Tapi ternyata saya salah.

Pada April 2009, mata kanan saya mulai gatal dan memerah. Penglihatan saya mulai kabur tapi saya tidak tahu apa yang terjadi dengan mata saya. Akhirnya saya menemui dokter dan disarankan untuk menemui outbound malang spesialis karena masalahnya diperkirakan ada pada kornea.

Saya pun mengikuti sarannya, tapi setelah berkeliling dan menemui banyak dokter spesialis mata di Jakarta, keadaan mata saya justru semakin memburuk. Seminggu kemudian, saya memutuskan untuk meninggalkan Indonesia dan mencari pengobatan di luar, tapi ternyata sudah terlambat.

Kondisi kornea saya sudah terlanjur rusak. Dokter di Singapura tempat saya berkunjung dan juga hampir kebanyakan orang Indonesia yang ingin berobat menyarankan agar dilakukan transplantasi kornea jika teknik lainnya gagal. Akhirnya saya memutuskan pergi ke Amerika untuk mencari jalan lain.

Menurut saya, sistem pelayanan kesehatan di Indonesia jauh dari memadai. Hal tersebut diakui pula oleh mantan ketua Ikatan Dokter Indonesia (IDI), Dr Kartono Mohammad. "Kita tidak punya sistem kesehatan. Tidak ada kontrol terhadap kualitas pelayanan kesehatan di Indoensia," ujar Dr Kartono.

Untuk tahun 2010, menteri kesehatan Endang Rahayu Sedyaningsih telah mengalokasikan dana sebesar 2,2 miliar dolar AS atau Rp 22 triliun untuk anggaran kesehatan, tapi angka itu dianggap masih kurang dan seharusnya sebesar 110 miliar miliar dolar (Rp 110 triliun). "Tentu saja itu masih belum cukup, tapi sistem pelayanan kesehatan sudah termasuk di dalamnya," tutur Endang.

Tentu saja tidak mengejutkan jika ratusan warga Indonesia meninggal tiap tahunnya akibat tuberculosis, malaria, demam berdarah dan penyakit lainnya. Tapi yang membuat saya bingung adalah bagaimana sebuah penyakit mata yang saya alami tidak terdiagnosa oleh satu pun dokter, padahal penyakit itu bisa memicu kebutaan.

Saya terpaksa pergi ke Amerika karena enam dokter di Indonesia sudah tidak bisa menjelaskan penyakit tersebut. Berbeda dengan dokter Indonesia, seorang dokter di Michigan langsung bisa mendiagnosis masalah dalam 5 menit.

"Anda terkena penyakit vernal conjunctivitis. Jika dokter di sana melihat dan memeriksa bagian di bawah kelopak mata Anda, penyakit ini sebenarnya bisa langsung ketahuan," ujar dokter Michigan yang memeriksa Jason.

Menurut Jason, sebenarnya para dokter di Indonesia sudah memeriksa bagian tersebut. Tapi tidak ada satu dokter pun yang menyadarinya dan melewatkannya begitu saja. Dokter di Jakarta hanya memberi steroid untuk mengurangi pembengkakan padahal setelah diperiksa di Amerika, pemakaian steroid justru akan memperparah keadaan.

Dokter di Jakarta juga melakukan pembersihan mata dengan cara mengurangi lapisan mata. Harapannya yaitu agar tumbuh lapisan baru di atas lapisan kornea yang rusak. Namun sakit yang dirasakan seperti ada keramik atau kaca yang ditusuk ke dalam mata saya.

Sebenarnya saya ingin menggugat dokter tersebut tapi Dr Kartono dan pakar kesehatan lainnya mengatakan bahwa kemungkinan memenangkan kasus malpraktik di Indonesia sangatlah kecil bahkan penggugat bisa jadi harus membayar kerugian yang lebih besar.

Setelah 9 bulan mengeluarkan ribuan dolar dan menjalani prosedur pengobatan di Amerika, 50 persen penglihatan saya sudah kembali normal. Meski saya masih merasa pusing dan tidak nyaman dengan ketidakseimbangan penglihatan kiri dan kanan, tapi saya optimistis mata saya akan kembali normal.

Saya sangat beruntung karena bisa mencari pengobatan di luar, tapi bagaimana dengan mereka yang tidak mampu dan tidak tahu harus berobat kemana? Semakin saya bertanya pada dokter-dokter di Jakarta, semakin banyak kekhawatiran dan cerita horor yang timbul.

Kasus Prita Mulyasari yang berani mengkritik sistem pelayanan kesehatan di rumah sakit adalah satu contoh bahwa ada yang salah dengan sistem kesehatan di Indonesia. Saya tidak tahu apa yang akan saya lakukan setelah ini, tapi saya menyarankan agar Prita punya keberanian untuk menantang sistem yang sudah banyak mengorbankan orang banyak.
Sumber : Nurul Ulfah – detikHealth